> 뉴스 > 종합
부천 기업 설 연휴 4.4일 쉰다 … 10곳 3곳 상여금 지급 없어 
박기랑 기자  |  pws21@hanmail.net.co.kr
폰트키우기 폰트줄이기 프린트하기 메일보내기 신고하기
승인 2023.01.19  18:17:28
트위터 페이스북 카카오톡 미투데이 네이버 구글 msn

부천지역 기업체의 설 연휴 평균 휴무일이 4.4일로 나타났다. 아울러 전체 기업 중 70%는 상여금을 지급하는 것으로 조사됐다.

부천상공회의소(회장 김종흠)가 부천시에 소재하고 있는 상시근로자 20인 이상 20개 중소기업을 대상으로 조사한 결과, 평균 설 연휴 휴무일수는 ‘4.4일’로 작년 ‘4.6일’보다 약간 줄었다. 휴무일수 조사에서 ‘4일’(64.7%)을 실시한다는 응답이 가장 많았고, 이어서 ‘5일간’(23.5%), ‘기타’(11.8%) 순으로 응답했다. 

설 상여금 지급 계획은 ‘일정액 지급’ 응답이 35.3%로 가장 많았으며, ‘지급하지 않음’ 29.4%로 뒤를 이었고, 이어서 ‘급여의 50% 지급’은 17.6%로 순차적으로 나타났다. 기타의견으로 급여의 80%를 지급하거나 상하반기 성과급으로 지급한다는 응답순으로 조사됐다. 

전년도 설 상여금 지급은 ‘지급하지 않음’(31.5%), ‘일정액 지급’(26.3%), ‘급여의 50%’(21.1%), ‘기타’(15.8%), ‘급여의 100%’(5.3%) 순으로 나타났다. 기타의견으로 성과급으로 지급했거나 매월 급여에 상여금이 포함된다는 응답이 조사됐다.

상여금 지급이 어려운 이유에 대한 질문에는 ‘지급규정 없음’이 83.3%로 가장 많은 응답을 얻었고, 이어서 ‘기타’는 16.7%로 조사됐다. 기타의견으로 성과급 지급에 따라 상여금을 미지급한다는 응답이 조사됐다.

최근 자금사정에 대한 질문에는 ‘보통’ 응답이 64.7%로 가장 많았으며 ‘원활’(17.6%), ‘곤란’(11.8%), ‘매우곤란’(5.9%) 순으로 파악됐다. 설에 필요로 하는 자금을 기업 예산에 어느 정도 확보해 놓았는지에 대한 질문에 대해서는 ‘76~100%’가 62.5%로 가장 많았고, 이어서 ‘26~50%’(25.0%), ‘51~75%’(12.5%) 순으로 조사됐다.

최근 경영상 애로사항에 대한 질문에는 ‘원자재가격상승’(23.2%)이 가장 많은 응답을 보였다. 이어 ‘인건비 상승’(16.3%), ‘내수부진’(16.3%), ‘행정규제’(11.6%), ‘물류비증가’(9.3%), ‘고유가’(7.0%), ‘국제경쟁력상실’(4.7%), ‘환율’(4.7%), ‘납품단가인하압력’(2.3%), ‘기술력약화’(2.3%), ‘기타’(2.3%) 순으로 조사됐다. 

한편, 기업경영애로사항을 묻는 질문에는 ‘인건비 상승에 따른 생산직 직원 채용이 어렵다’, ‘금융 이자 인하가 필요하다’, ‘새로운 산업정책에 대한 법령 조정 및 규제완화가 필요하다’, ‘원자재 확보 및 수급 안정화가 필요하다’, ‘서류 구비 등 행정절차의 간소화가 필요하다’고 응답했다. 

박기랑 기자  pws21@hanmail.net.co.kr

<저작권자 © 부천포커스, 무단 전재 및 재배포 금지>

박기랑 기자의 다른기사 보기  
폰트키우기 폰트줄이기 프린트하기 메일보내기 신고하기
트위터 페이스북 카카오톡 미투데이 네이버 구글 msn 뒤로가기 위로가기
이 기사에 대한 댓글 이야기 (0)
자동등록방지용 코드를 입력하세요!   
확인
- 200자까지 쓰실 수 있습니다. (현재 0 byte / 최대 400byte)
- 욕설등 인신공격성 글은 삭제 합니다. [운영원칙]
이 기사에 대한 댓글 이야기 (0)
인터뷰
많이 본 기사
신문사소개기사제보광고문의불편신고개인정보취급방침이메일무단수집거부청소년보호정책
부천시 원미구 석천로 107 1124-1001  |  대표전화 : 010-7385-1001  |  이메일 : webmaster@efocus.co.kr  |  발행·편집인 : 박웅석
사업자등록번호 : 130-46-48017  |  등록번호 : 경기 아 50804  |  등록일 : 2013년 10월 30일  |  발간일 : 2013년 11월 1일  |  청소년보호책임자 : 박웅석
Copyright © 2013 부천포커스. All rights reserved.